Den nyvalgte lederen for EUs sosial- og økonomikomité, Christa Schweng er her avbildet på en sesjon i Brüssel i 2019. Foto: @EU

Lederen for EUs sosial- og økonomikomité (European Economic and Social Committee) , østerrikske Christa Schweng, er ikke i tvil om at arbeidsgivere i fremtiden står fritt til å nekte og ansette folk uten gyldig korona-vaksine. Hvorvidt manglende korona-vaksine også kan være en oppsigelsesgrunn, sier hun ikke noe om.

Uttalelsene ble gitt til den spanske avisen La Provincia, og ble der fanget opp av norsk-språklige Canariavisen:

Arbeidsplasser kan kreve at ansatte vaksinerer seg, sier EU-komité

– Som arbeidsgiver kan jeg bestemme hvem jeg vil signere kontrakt med, sier Schweng.

Komiteen fungerer som et rådgivende organ for EU og medlemslandene i spørsmål rundt arbeid og sosial politikk.

– Arbeideren kan bestemme om de ønsker å jobbe for selskapet eller ikke, i tilfeller hvor vaksinering er påkrevd for å skrive en kontrakt, men det spørs om en arbeidsgiver bare vil ha vaksinerte personer i sitt selskap. Jeg vet ikke hva de vil gjøre, uttalte presidenten.

Komiteens tre siste pressemeldinger tør være en god indikator på EESCs hovedfokus for tiden:

Skjermdump av de tre siste nyhetssakene på EESCs nettside.